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《中华人民共和国劳动法》第七章 女职工和未成年工特殊保护 《中华人民共和国劳动法》第七章..
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《中华人民共和国劳动法》第十三章 附则 全国人大 260 2010-12-26
  第十三章 附则   第一百零六条 省、自治区、直辖市人民政府根据本法和本地区的实际情况,规定劳动合同制度的实施步骤,报国务院备案。   第一百零七条 本法自1995年1月1日起施行。
《中华人民共和国劳动法》第二章 促进就业 全国人大 154 2010-12-25
  第二章 促进就业   第十条 国家通过促进经济和社会发展,创造就业条件,扩大就业机会。   国家鼓励企业、事业组织、社会团体在法律、行政法规规定的范围内兴办产业或者拓展经营,增加就业。   国家支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。   第十一条 地方各级人民..
《中华人民共和国劳动法》目录 全国人大 226 2010-12-25
  (1994年7月5日第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议通过 1994年7月5日中华人民共和国主席令第二十八号公布 1995年1月1日起施行)   目 录   第一章 总 则   第二章 促进就业   第三章 劳动合同和集体合同   第四章 工作时间和休息休假   第五章 工 资   ..
《中华人民共和国劳动法》第一章 总则 全国人大 210 2010-12-25
  第一章 总 则   第一条 为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步,根据宪法,制定本法。   第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。   国家机..
《中华人民共和国劳动法》第十二章 法律责任 全国人大 198 2010-12-25
  第十二章 法律责任   第八十九条 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。   第九十条 用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。   第..
《中华人民共和国劳动法》第十一章 监督检查 全国人大 187 2010-12-25
  第十一章 监督检查   第八十五条 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正。   第八十六条 县级以上各级人民政府劳动行政部门监督检查人员执行公务,有权进入用人单位了解执行劳动法律..
《中华人民共和国劳动法》第十章 劳动争议 全国人大 211 2010-12-25
  第十章 劳动争议   第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。   调解原则适用于仲裁和诉讼程序。   第七十八条 解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。   第七..
《中华人民共和国劳动法》第九章 社会保险和福利 全国人大 276 2010-12-25
  第九章 社会保险和福利   第七十条 国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险基金,使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。   第七十一条 社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。   第七十二条 社会保险基金按照保险..
《中华人民共和国劳动法》第八章 职业培训 全国人大 270 2010-12-25
  第八章 职业培训   第六十六条 国家通过各种途径,采取各种措施,发展职业培训事业,开发劳动者的职业技能,提高劳动者素质,增强劳动者的就业能力和工作能力。   第六十七条 各级人民政府应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划,鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进..
《中华人民共和国劳动法》第七章 女职工和未成年工特殊保护 全国人大 237 2010-12-25
  第七章 女职工和未成年工特殊保护   第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。   未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。   第五十九条禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。   第六十条不得安排女职工在经..
《中华人民共和国劳动法》第六章 劳动安全卫生 全国人大 209 2010-12-25
  第六章 劳动安全卫生   第五十二条 用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。   第五十三条 劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。   新建、改建、扩建工程的劳动安全卫..
《中华人民共和国劳动法》第五章 工资 全国人大 274 2010-12-25
  第五章 工资   第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。   工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。   第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。   第四十八条 国..
《中华人民共和国劳动法》第四章 工作时间和休息休假 全国人大 350 2010-12-25
  第四章 工作时间和休息休假   第三十六 条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。   第三十七 条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。   第三十八 条用..
《中华人民共和国劳动法》第三章 劳动合同和集体合同 全国人大 219 2010-12-25
  第三章 劳动合同和集体合同   第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。   建立劳动关系应当订立劳动合同。   第十七条 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。   劳动合同依法订立即具..
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